Meten Meten = weten. Dit gebeurt op bedrijfsniveau, maar ook op individueel niveau. Tijdens een oriënterend gesprek die wij met u voeren, staan de volgende vragen centraal: - Hoe is het gesteld met het ziekteverzuim binnen uw bedrijf?
- Wat zijn de doelen op het gebied van Gezondheidsmanagement binnen uw bedrijf?
- Welke interventies worden al gebruikt binnen uw organisatie?
 Op individueel niveau bieden wij de volgende instrumenten aan die als 0-meting dienen: - Gezondheidscheck
- Leefstijlvragenlijst
- Self-efficacy-en veranderingsbereidheidvragenlijst
- Vitaliteitsbelevingsvragenlijst
- Werkbelevingsonderzoek.
|
